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FAQよくある質問

採用・選考について

A1

全国指定学校からの推薦にて募集しています。学校の進路担当の先生を通じて、ご相談ください。
皆さんのご応募をお待ちしています。

A2

製造オペレーターが主となりますが、年度や工場によって募集職種が異なる場合がありますので、詳細は求人票をご確認ください。

A3

入社前に取得しておかなければならない資格や免許はありません。職場で必要な知識・スキルは、仕事の中で学ぶことができます。また、必要な資格の取得は、入社後の教育で支援しますので、ご安心ください。

仕事や働く環境について

A1

入社後は、社会人として基本的なマナーや仕事の進め方、コミュニケーションの取り方を学ぶ研修があります。また、工場で働くために必要な化学の知識や安全に関することもしっかりと学べるため、安心して仕事を始めることができます。

A2

最初は生活リズムが変わるため、交替勤務に慣れるのが大変だと感じる方もいますが、先輩や同僚のサポートがあるので安心してください。多くの社員が数ヶ月で徐々に慣れていき、自分に合った過ごし方を見つけています。(社員インタビューのページもご覧ください。)

A3

あります。ただし、工場によって入居要件等が異なりますので、詳細はお問い合わせください。

A4

昼勤の場合は、完全週休二日制であり、交替勤務の場合は、工場ごとの勤務サイクルによって休日が異なります。
有給休暇は年20日付与され、有休取得率も高いです。このほかにも、結婚・忌引・転勤・マタニティ・ボランティア・出産サポート・ライフサポートなどの休暇制度があります。

A5

会社から支給される作業着を着て作業していただきます。現場では安全を守るためにヘルメットや安全眼鏡といった保護具も着用していただきます。

A6

あります。栄養バランスに配慮した食事をとることができます。
※一部工場を除く

A7

あります。事業所によってさまざまな種類があるため、内定後ご案内します。

A8

学校の進路担当の先生を通じて、ご相談ください。