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募集要項・よくあるご質問

募集要項

採用人員
(4月入社)
  2017年 2016年 2015年 2014年 2013年 2012年 2011年 2010年
事務系 27 32 22 21 37 39 29 19
技術系 92 96 66 84 141 116 83 108
採用学部/学科
・事務系:
法律、政治、経済、経営、商、文、社会学、外国語など
・技術系:
化学、化学工学、機械、電気、電子、制御、物理、薬学、生物、農学、獣医、畜産など
応募資格 新卒(2018年3月大学、大学院を卒業、修了予定)および、それに準ずる方
選考方法 面接、適性検査による選考を実地します。
職務内容
・事務系:
国内営業、海外営業、経営企画、事業企画、生産企画、購買、物流、経理、財務、総務、法務、人事、IR・広報など
・技術系:
研究開発、技術管理、生産管理、エンジニアリング、知的財産、品質管理など
初任給
・学部卒:
233,300円
・修士了:
255,300円
・博士了:
294,000円
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムなし)1日標準7時間50分
休日/休暇
・休日:
完全週休2日制(年間休日124日)
・有給休暇:
年間20日(初年度は入社時期により異なる)
・休暇/休業制度:
結婚・忌引・転勤・マタニティー・ボランティア・出産サポート休暇制度/産前産後・育児・介護休業/短時間勤務制度など
福利厚生
・住宅:
各事業所に寮(個室)、社宅を整備(※入居要件あり)
・保養施設:
蓼科、白浜
・健康管理:
定期健診、特定検診・保健指導、人間ドック補助
・スポーツ施設:
テニスコート、グラウンド、体育館など
・育児/介護施設:
事業所内保育所(愛媛、大阪、千葉、大分、東京、宝塚)
・施策:
育児・介護支援サービス(法人契約)
・その他:
財形貯蓄、住宅融資、(利子補給制度)、社員持株会など
教育制度
・技術/技能伝承研修:
安全防災研修、生産部共通研修など
・グローバル化支援研修:
TOEIC、各種語学研修、異文化理解研修、海外派遣、留学(MBA)など
・知識・スキル研修:
専門知識、通信教育など
・キャリア開発研修:
新入社員研修など
採用関係連絡先 〒104-8260 東京都中央区新川2-27-1 東京住友ツインビル(東館)
Email: jinjisitu@sc.sumitomo-chem.co.jp
人事部 採用担当

よくあるご質問

応募資格について

Q出身学部や学科は、応募資格に関係するのですか?
A<事務系>学部・学科は不問です。人物・能力重視の採用を行っているので、どの学部の方でも応募可能です。
<技術系>人物に加えて、これまで学んできた専門知識および研究内容も考慮しております。仕事紹介のコンテンツより、自分の希望する分野を確かめてからエントリーをお願いします。
Q技術系の学生ですが事務系職種に応募することは可能でしょうか?
A応募可能です。学部専攻に関わらずご応募ください。
応募の際は、「事務系職種」での応募になりますので、お間違えのないよう、お気を付けください。
Q技術系の推薦応募について教えて下さい。
A技術系の推薦応募は各大学の研究室に直接求人をお願いしています。推薦応募の有無については、所属大学の研究室に直接ご確認ください。
Q文系の修士課程修了見込みですが応募できますか?
A応募可能です。修士修了見込みの方、学部卒業見込みの方のどちらでもご応募お待ちしております。
Q文系ですが、化学の知識は必要ですか?
A特に必要ありません。仕事に必要な化学の知識については、入社後の研修や日々の業務より習得いただきます。多くの文系出身の先輩が当社で活躍していますので、ご安心ください。
Qエントリーについて
A3月1日から当社採用ホームページのエントリーボタンより、プレエントリーいただけます。また、マイナビ、リクナビの当社ページからもプレエントリーが可能です。当社からのご連絡は、プレエントリー後に開設されるマイページで随時お知らせします。

《応募から内定までの流れ》
応募はおひとり一回のみです。事務系職種と技術系職種など、複数の職種を併願することはできません。

■事務系職種(対象:全学部全学科の方)
WEB試験・WEBエントリーシート(3月1日〜受付)

面接

内々定

※会社説明会
より当社を知っていただくために開催しますので、是非ご参加ください。

■技術系職種(対象:理工系学科の方)
応募方法は「推薦応募」と「自由応募」の2種類があります。推薦応募の対象となる学科・専攻には、当社リクルーターが訪問し、応募方法などにつきご説明させていただきます。
自由応募(職種別応募を行います)
WEB試験・WEBエントリーシート(3月1日〜受付)

会社説明会(自社説明会)
より当社を知っていただくために開催しますので、是非ご参加ください。

面接(6月1日〜)

内々定
QOB・OGの紹介はしていただけますか?
A当社からのOB・OG紹介は行っておりませんが、皆さん自身で大学などの先輩に連絡をお取りいただくことは構いません。
また、若手社員参加型の会社説明会を予定していますので、社員と懇談を希望される方は、是非ご参加ください。
こちらの会社説明会の開催につきましては、プレエントリーしていただいた方にマイページ上でご案内いたします。

入社後について

Q配属に際し、自分の希望はどの程度反映されるのでしょうか?
A事務系・技術系ともに、配属について希望を伺う機会を設けます。配属は、本人の希望、適性、および配属部署のニーズを総合的に勘案して決定いたします。
Q人事異動や育成ローテーションは、どのようになっていますか?
A当社では、適材適所の考え方に基づく計画的な配置を実地しています。長期のスパンでさまざまな仕事の経験を積んでいくことで、一人ひとりの育成につなげていきます。その中で、節目年を設け、自己申請と上司との面談を行い、育成計画を作成する育成ローテーションの制度もあります。詳しくは、「人材育成」のページをご覧ください。
Q寮に入る事は可能ですか?
Aどの事業所にも独身寮、社宅があり、基準を満たせば入居する事ができます。
Q海外勤務・出張はありますか?
A事業を世界で展開しているため、海外勤務・海外出張があります。入社後すぐに海外赴任という事はありませんが、入社数年で海外赴任をしている例もあります。

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